1、凡是先做试点，风险才低。
2、所谓人才，就是你交给他一件事情，他做成了；你再交给他一件事情，他又做成了。
3、关系不是核心竞争力，关系是最靠不住的东西！
4、，我觉得核心问题是精神的东西，物质上的东西是次要的。
5、初中水平跟博士后没啥区别。只要能干就行，我一直是这个观点，不在乎学历，只要能干能做出贡献就行。
6、与其改变消费者固有的想法，不如在消费者已熟悉的想法上去引导消费者。
7、人在时得出的经验都是虚的，只有要失败时的经验才是真叫经验，成功者的人站在高峰时是看不到真实的一面！
8、要改变消费者固有的想法，比登太阳还难；但不是不可能的。
9、任何一个项目做之前，没有正式迈出去的时候都免不了盲目乐观。
10、一个人只有在低谷的时候才能学到东西。
11、失败了，但是精神还在，顽强的精神还在。只要精神还在，完全可以再爬起来。
12、对普通员工，首先考虑其利益，然后才是社会价值。
13、作为我们曾经失败过，至少有过失败经历的人，应该经常从里面学点东西。人在成功的时候是学不到东西的，人在顺境的时候，在成功的时候，沉不下心来，总结的东西自然是很虚的东西。只有失败的时候，总结的教训才是深刻的，才是真的。
14、对过去成功的经验再好好总结总结，尤其是对失败的教训，夜里面下半夜夜深人静的时候你仔细想一想。反正睡觉也想，想一想实际上对你有很大收获比你看书更有用。因为有的书离你远，那是看自己过去写的东西。
15、夜深人静的时候仔细想一想失败的教训，比你看书更有用。